top of page

MANAŽERSKÁ AKADEMIE

Manažerská akademie je 12týdenní intenzivní program pro max. 10 lídrů středního a vyššího managementu, navržený tak, aby posílil nejkritičtější – a často podinvestovanou – vrstvu organizace. Právě střední manažeři zásadně ovlivňují angažovanost, rychlost implementace strategie, fluktuaci i náklady na nábor; rozhodují o tom, zda se změny „uchytí“, a zda se z talentů stanou tahouni nebo odcházející. Náš modulární formát (6 tematických okruhů × videomoduly + následná živá facilitovaná setkání) kombinuje globálně ověřené přístupy (Situational Leadership®, OKR & SMART cílení, GROW & coachingové techniky, 70–20–10 učení, zásady „Crucial / Difficult Conversations“, feedforward a principy řízení podle výsledků) s praktickým vrstvením dovedností: identita lídra, motivace a důvěra, výkon a zpětná vazba, time & priority management, vyjednávání a konflikty, strategické myšlení a vliv napříč firmou. Díky malému počtu účastníků získají manažeři cílený peer feedback a okamžité přenesení nástrojů do své každodenní praxe.

Manažerská akademie se skládá z následujících okruhů:

Role manažera a identita lídra

Vedení lidí, motivace a důvěra

Cíle, výkonnost a zpětná vazba

Time management a řízení priorit

Vyjednávání, konflikty a složité rozhovory

Strategické myšlení a vliv napříč firmou

bottom of page